Empleo Juvenil en CT
El Programa de Capacitación y Empleo para Jóvenes de Connecticut ofrece más que un trabajo de verano. Es una oportunidad de empleo anual, donde los jóvenes reciben capacitación en las habilidades que buscan los empleadores, incluidas habilidades para carreras de salud, seguridad de los trabajadores, oficinistas, paisajismo, servicios humanos, preparación de alimentos y más.
Ofrecido a través de la Junta de Inversión en la Fuerza Laboral del Este de Connecticut, en asociación con EASTCONN, Norwich Human Services y New London Youth Affairs, el programa de Empleo Juvenil de Connecticut es para jóvenes elegibles, de 14 a 24 años, que residen en el este de Connecticut. A los participantes se les paga el salario mínimo por trabajar aproximadamente de 80 a 100 horas durante julio y agosto, y algunas pasantías duran más. Las pasantías pueden ser en persona o remotas, e incluyen capacitaciones en habilidades previas a la empleabilidad, como redacción de currículums, establecimiento de metas, intereses profesionales y presupuestos de estilo de vida, así como conectarse con su comunidad local. El propósito del programa es ayudar a los jóvenes a obtener las habilidades necesarias para su trayectoria profesional.
El programa atiende a jóvenes en las siguientes ciudades: New London, East Lyme, Groton, Mystic, Ledyard, Lyme, North Stonington, Old Lyme, Salem, Stonington, y Waterford.
EWIB, fundaciones locales, varios departamentos de estado de CT, la ciudad de New London y asociaciones del área financian el programa. El programa está pendiente, basado en la financiación relacionada.
Ofrecido a través de la Junta de Inversión en la Fuerza Laboral del Este de Connecticut, en asociación con EASTCONN, Norwich Human Services y New London Youth Affairs, el programa de Empleo Juvenil de Connecticut es para jóvenes elegibles, de 14 a 24 años, que residen en el este de Connecticut. A los participantes se les paga el salario mínimo por trabajar aproximadamente de 80 a 100 horas durante julio y agosto, y algunas pasantías duran más. Las pasantías pueden ser en persona o remotas, e incluyen capacitaciones en habilidades previas a la empleabilidad, como redacción de currículums, establecimiento de metas, intereses profesionales y presupuestos de estilo de vida, así como conectarse con su comunidad local. El propósito del programa es ayudar a los jóvenes a obtener las habilidades necesarias para su trayectoria profesional.
El programa atiende a jóvenes en las siguientes ciudades: New London, East Lyme, Groton, Mystic, Ledyard, Lyme, North Stonington, Old Lyme, Salem, Stonington, y Waterford.
EWIB, fundaciones locales, varios departamentos de estado de CT, la ciudad de New London y asociaciones del área financian el programa. El programa está pendiente, basado en la financiación relacionada.
¡El Programa de Empleo Juvenil de Connecticut está aceptando solicitudes AHORA!
Los jóvenes son bienvenidos a descargar una aplicación. Complételo, guárdelo e imprímalo, o imprima la solicitud en blanco y complétela a mano.
Las copias en papel también están disponibles en la oficina de Asuntos Juveniles de New London.
Las solicitudes DEBEN ser devueltas EN PERSONA a la Oficina de Asuntos Juveniles de New London ubicada en 111 UNION Street, New London, durante los siguientes días/horarios:
Todos los viernes, a partir del 5 de abril de 2024, entre las 4:30 y las 6:00 p. m.
Los solicitantes deben tener entre 14 y 24 años (deben tener 14 antes del 1 de julio).
Las copias en papel también están disponibles en la oficina de Asuntos Juveniles de New London.
Las solicitudes DEBEN ser devueltas EN PERSONA a la Oficina de Asuntos Juveniles de New London ubicada en 111 UNION Street, New London, durante los siguientes días/horarios:
Todos los viernes, a partir del 5 de abril de 2024, entre las 4:30 y las 6:00 p. m.
- Solo se aceptarán solicitudes COMPLETAS
- Todas las secciones deben estar llenas, firmadas y fechadas
- Los solicitantes deben proporcionar copias de toda la documentación requerida enumerada en la página 4
- NO envíe por correo electrónico su solicitud o documentos
- Las entrevistas se realizarán en el lugar para los jóvenes preparados con una solicitud completa
Los solicitantes deben tener entre 14 y 24 años (deben tener 14 antes del 1 de julio).
Mira nuestro video promocional de CYEP hoy.
En palabras de nuestros empleados de verano -
"Aprendí a tener más paciencia y ser responsable".
"He adquirido habilidades que continuaré conmigo por el resto de mi vida".
"La gestión del tiempo es importante, así como la comunicación".
En palabras de nuestros supervisores del lugar de trabajo -
"Es muy responsable".
"La recomendaría para cualquier puesto."
"Siempre hace preguntas y escucha las respuestas / orientación".
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